Mostrando entradas con la etiqueta elecciones. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta elecciones. Mostrar todas las entradas

martes, 26 de octubre de 2021

UnionGC, candidatura para el cambio. Entrevista al presidente de la UnionGC. Marcelino García.



En UnionGC venimos reiterando la necesidad de dar el paso natural a la sindicación en la Guardia Civil, motivado por la obsesión restrictiva de la DGGC

Mensaje del Presidente UnionGC

El Presidente UnionGC, agradece el gesto del Ministro Marlaska, pero cree que debe dar el paso definitivo para el reingreso de los Guardias Civiles expulsados y cumplir las sentencias del TEDH y del TC. Hay que cerrar un capítulo que nunca se debió producir

Hoy nos acompaña la profesión y un profesional de sobra conocido, en el mundo de la seguridad y del trabajo bien hecho: "El presidente de la UniónGC". Vocal actualmente del Consejo de la Guardia Civil, que en breve será renovado al producirse en horas su renovación.

Marcelino García Bermúdez, es el actual presidente de la Web UnionGC, con destino en el destacamento de Tráfico de Verín (Ourense). Persona muy activa en defensa de los derechos de los guardias civiles, consejero por dicha asociación profesional --UnionGC- que tiene dos representantes en el consejo de la Guardia Civil. Especialmente activo en el consejo y fuera de él, en defensa de los guardias civiles separados del servicio y en general por las garantías profesionales y derechos de todo el conjunto de hombres y mujeres que forman la Guardia Civil. Sentencia Equiparación Salarial UnionGC

Nuestra primera pregunta fue motivo de grandes movilizaciones y de respuestas anómalas cuyas heridas no han sido cerradas por la Benemérita, centrada en si los guardias civiles deben tener voz y asociaciones que los representen, a lo que nos respondió alto y claro: "Es un derecho básico contar con órganos de representación colectiva, la unión hace la fuerza y de esa fuerza representativa nacen las mejoras socio-laborales del colectivo. Sin representación seguiríamos en el modelo casa-cuartel, 24 horas al día de servicio. Sobre el Consejo de la Guardia Civil, precisa, "que es operativo si el Ministerio del Interior y la Dirección General de la Guardia Civil lo quieren. Las asociaciones trabajamos mucho la normativa previamente, proponemos cambios y mejoras; a veces se consiguen y otras no. El querer convertir el Consejo en una llorería o en aterezzo no va a contar con nuestra aquiesciencia, en UnionGC somos muy reivindicativos, no sería la primera vez que me levanto de una sesión plenaria del Consejo y lo abandono". Continúa precisando que, "como representantes del Consejo tienen garantías de representación lo que hacen a través de ese órgano de representación, donde están los vocales de las asociaciones elegidos en el proceso electoral que se celebra cada cuatro años. La representación está garantizada y regulada, aunque en los términos más restrictivos y limitados que se puede ejercer la representación de cualquier colectivo en España". Programa, candidatos y candidatas UnionGC

Continuamos con otra pregunta en la que solicitamos nos evalúe su trabajo como representante de la UnionGC en el consejo, y nos dice: "En el Consejo nuestro trabajo cosiste en estudiar los borradores de la abundante normativa que pasa al Consejo, proponiendo alegaciones y modificaciones al efecto; abordamos las quejas y sugerencias que presentan los efectivos del Cuerpo y finalmente tratamos la prevención de riesgos laborales del colectivo, para lo que me especialicé realizando un Máster en PRL, cuyo libro acabo de publicar".

Como no podía ser de otro modo, le hemos interrogado en relación al derecho de sindicación, antes le habíamos preguntando por el derecho de asociación profesional, cuya simple solicitud llevo a muchos de sus compañeros a las cárceles, a la expulsión y a ser procesados por sedición militar, ahora creemos que se puede hablar sin represalias, el derecho de sindicación mejoraría el nivel de diálogo y de corresponsabilidad. "En UnionGC venimos reiterando la necesidad de dar el paso natural a la sindicación en la Guardia Civil, motivado por la obsesión restrictiva de la DGGC con respecto a los representantes asociativos. Siendo asociación no nos quieren dar facultades ni una autonomía mínima, por tanto nos abocan al sindicalismo para poder representar con garantías a nuestros compañeros y compañeras".

Otro asunto que no puede quedar en esta breve conversación es en relación a los guardias civiles expulsados, Video Tv1 Historia Democrática GC todos sabemos y la opinión pública conoce,el gran trabajo que su organización y usted especialmente como vocal de la UnionGC, han hecho y que además llevan en sus doce razones --12 razones--. "Sobre esto el asunto es claro deben ser repuestos en sus derechos no han cometido hecho punible alguno; los compañeros expulsados: Cabo Rosa, Sargento Morata, Guardias Piñeiro y Linde --este último fallecido-- son una herida abierta en la Guardia Civil y desde la propia cúpula no están por la labor de una plena readmisión como pasó con la UMD. No obstante conseguimos, a requerimiento de UnionGC, con ayuda de UGT, un reconocimiento que querían que quedase diluido, pero el Ministro Marlaska se comprometió conmigo en el último Pleno del Consejo a publicarlo en el Boletín Oficial del Cuerpo y así se hizo. Algo inaudito y muy simbólico que abre la puerta a la total y efectiva readmisión de estos luchadores enunciados y otros que también les acompañaron en el camino arduo del sindicalismo clandestino y que fueron expulsados de la Guardia Civil".



Casi terminando nos metemos en el campo de si la Guardia Civil y la administración están obligadas al cumplimiento de sentencias y de las resoluciones parlamentarias. Un tema importante desde nuestro punto de vista, que no entra en la cabeza o intelecto de nadie, cómo puede ser posible que las organizaciones mayoritarias en el CGC, no hayan presentado ni exigido la ejecución de las sentencias y la readmisión de su compañeros expulsados y sobre todo la clara y rotunda decisión firme TEDH que indica cuestiones vitales y transcendentes para el conjunto de todo el colectivo. El representante de la UnionGC es claro respecto a la pregunta. "Cada asociación quedó retratada en este aspecto, la única que movió ficha sin amedrentarse fue UnionGC, el resto tomaron varias vías: indiferencia, sumarse o ponerse en contra. En el panorama asociativo hay asociaciones sumisas y apesebradas que no les importa el sufrimiento de quienes hicieron posible que ellos puedan asistir hoy, sin represalias, a un Consejo de la Guardia Civil; otras sólo miran por su jardín particular dentro del gran campo que representa la generalidad de la Guardia Civil. Con vista a largo plazo, conociendo el pasado, enraizados en el presente y sabiendo hacia donde tenemos que ir en la benemérita quedan muy pocas asociaciones".

En el apartado eficacia y eficiencia de la Guardia Civil, sobre su distribución territorial y adaptación al ordenamiento europeo --UE--, estando más en las calles y próximos a cualquier intervención que en los cuarteles al estar muchos de ellos cerrados. Nos precisa "La distribución territorial no se va a tocar, hace falta valentía y arrojo en la persona que lo asuma y en este momento al volante no tenemos ese perfil. Es una pena que ningún director o directora se atreva a modernizar el despliegue, están tan hipotecados, políticamente hablando, que ni unos ni otros tienen agallas ni respaldo político para llevar a cabo la reestructuración territorial de la Guardia Civil del siglo XXI ".

No podemos obviar la candidatura paritaria. Hay personas, Guardias Civiles, que dicen que la paridad es una imbecilidad qué opina: "Las opiniones son respetables hasta que dejan de ser opiniones y pasan a ser insultos. La candidatura paritaria de UnionGC es un toque de atención a la DGGC y al resto de asociaciones que se les llena la boca al hablar de igualdad pero a la hora de la verdad, las sillas para los de siempre. Las asociaciones tenemos que dar ejemplo y ser coherentes, esto no es nada fácil, pero como se ve es posible. Somos parte activa de la modernización de la Guardia Civil que incluye, entre otros, este aspecto". Querer es poderVideo Tv1 Historia Democrática GC 




jueves, 21 de octubre de 2021

UnionGC, la única candidatura paritaria. Las mismas compañeras que compañeros.


Una lucha histórica, las mujeres en la Guardia Civil y ahora por la UnionGC llenarán el consejo de la Guardia Civil.

UnionGC doce razones: Es hora del cambio y del diálogo y de integrar a todos en el siglo veintiuno y de responder con valentía a los nuevos retos.

Nuestras vidas empiezan a terminar el día en que guardamos silencio sobre las cosas que importan. Martin Luther King Jr.

La Unión de Guardias Civiles, asociación profesional conocida por su emblema amarillo. “Los de amarillo”. Han formado una candidatura que se conoce como “la de la Paridad”La voz de una candidata UnionGC El nombre lo dice todo, una candidatura para el nuevo consejo de la Guardia Civil, que pretende integrar y llenar de mujeres un consejo para el cambio y para  nueva forma de ver y hacer en las relaciones entre sus recursos humanos. Programa, candidatos y candidatas UnionGC

Como siempre debemos destacar el gran valor de este equipo que hoy forma la asociación profesional, que tiene en la actualidad varios consejeros en la corporación de la Benemérita. La presencia de compañeras en este órgano de representación estamos seguros que dará un impulso definitivo a viejas aspiraciones presentes en todos los guardias civiles que nos protegen por todo el territorio Español. Web UnionGC

Recordar que la UnionGC, fue una de las asociaciones que firmó los acuerdos de equiparación salarial, que ha supuesto hasta la fecha el mayor incremento retributivo de la historia.

La UnionGC, ha elaborado un plan de las doce razones, a saber:  1.- Cumplimiento de la equiparación salarial en su totalidad. 2.- Turnos de trabajo que permitan la conciliación profesional y familiar, 3.- Derecho de sindicación. 4.- Despliegue Guardia Civil. 5.- Readmisión compañeros fundadores asociaciones expulsados años 80-90. 6.- Seguridad para los que dan seguridad e instrumentos EPI,s. 7.- Reclasificación al grupo B de Cabos y Guardias Civiles. 8.- Concesión de condecorariones y medallas con justicia. 9.- Recuperación de plantilla hasta niveles óptimos. 10.- Medios Materiales adecuados y efectivos. 11.- Reconocimiento especialidad para cada puesto de trabajo seguridad ciudadana y Uprose. 12.- No aplicación CPM y supresión del apartado 5 del Código penal Militar.

La candidatura está formada por igual número de mujeres y varones. La encabeza el Presidente Marcelino BermúdezVideo presidente UnionGC seguido de José Varona, Secretario General, UnionGC, Video

Para terminar señalar que la UnionGC ha venido haciendo un gran trabajo de campo reuniéndose con entidades diversas, con grupos parlamentarios y conectando diariamente con la sociedad, y especialmente situando el trabajo asociativo dentro de su memoria histórica, generando un cambio elemental en las formas de estar y hacer las cosas, especialmente en la readmisión de los compañeros separados del servicio por solicitar lo que hoy se tiene, una asociación.

Por último no es menos reseñable el apoyo que el Secretario General de la UGT, Pepe Álvarez  Web UGT dio a la candidatura de la UniónGC y especialmente a los guardias civiles expulsados , lo que sin duda es una muestra y un aval de que la UnionGC, cada día aumenta su valor y nos da alientos para el futuro y para renovar un consejo.

Todo ello ha sido especialmente reconocido por uno de los que más hizo por la democratización de la Institución "El Cabo Rosa", el cual estuvo detenido sin mandato judicial más de nueve años y medio, y que a pesar de haber ganado el reconocimiento de la asociación mediante sentencia ante el tribunal constitucional en los años 1993 siguen sin haberse reconocido la histórica y decana UDGC. El grito de uno de los nuestros "El Cabo Rosa" hace unos días, fue: Vota y vota bien, vota a la UnionGC. Cabo Rosa pide Votar y votar a la UnionGC